{"id":3,"date":"2024-05-20T15:41:42","date_gmt":"2024-05-20T12:41:42","guid":{"rendered":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/etusivu\/"},"modified":"2025-09-24T14:41:02","modified_gmt":"2025-09-24T11:41:02","slug":"etusivu","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/","title":{"rendered":"ES-TYKY"},"content":{"rendered":"\n\t<div id=\"gb-anchor-block_9c463169e18a4928b913b12c6296eb39\" class=\"gb-anchor gb-anchor-block_9c463169e18a4928b913b12c6296eb39\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"gb-anchor__anchor\" id=\"hanke\"><\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><\/h2>\n\n\n\n<p><strong>ES-TYKY &#8211; Tehd\u00e4\u00e4n yhdess\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4 Etel\u00e4-Savoon<\/strong> on Euroopan Unionin rahoittama hanke, joka p\u00e4\u00e4ttyy lokakuussa 2025. Edist\u00e4mme kest\u00e4vien ty\u00f6markkinoiden rakentumista, vahvistamme haastavassa ty\u00f6markkina-asemassa<br>olevien henkil\u00f6iden ty\u00f6llistymist\u00e4 avoimille ty\u00f6markkinoille, paikallisiin yrityksiin sek\u00e4 lis\u00e4\u00e4mme ty\u00f6nantajien ty\u00f6nantajaosaamista ja valmiuksia ty\u00f6llist\u00e4\u00e4 erilaisia ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong><strong>Etel\u00e4savolainen ty\u00f6llistymisen malli \u2013 yhdess\u00e4 yli rajojen<\/strong><\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Yrityksill\u00e4 on edelleen Etel\u00e4-Savossa pulaa osaajista. Ty\u00f6tt\u00f6myys ja ty\u00f6markkinoiden kohtaanto-ongelma ovat haasteita, jotka koskettavat monia suomalaisia. Meill\u00e4 Etel\u00e4-Savossa n\u00e4ihin haasteisiin on tartuttu rohkeasti ja yhteisty\u00f6n hengess\u00e4. Alueella on kehitetty monialainen ja sektorirajat ylitt\u00e4v\u00e4 ty\u00f6llistymisen ja ty\u00f6kyvyn tukemisen malli, joka tuo yhteen ty\u00f6nhakijat, yritykset ja ty\u00f6llisyyden asiantuntijat, kaikki toimijat yhteisen p\u00e4\u00e4m\u00e4\u00e4r\u00e4n \u00e4\u00e4relle.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Yhteisty\u00f6 on voimaa \u2013 ES-TYKY-hanke loi pohjan uudelle mallille<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Kuntoutuss\u00e4\u00e4ti\u00f6n koordinoima&nbsp;<em>Tehd\u00e4\u00e4n yhdess\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4 Etel\u00e4-Savoon (ES-TYKY)<\/em>&nbsp;-hanke toteutettiin ESR+ -rahoituksella vuosina 2024\u20132025. Hanke p\u00e4\u00e4ttyy poikkeuksellisesti jo lokakuussa 2025, mutta sen vaikutukset ulottuvat pitk\u00e4lle tulevaisuuteen. Mukana olivat Etel\u00e4-Savon Yritt\u00e4j\u00e4t ja Uutta El\u00e4m\u00e4\u00e4 Group, ja yhteisty\u00f6 ulottui laajasti Mikkelin, Savonlinnan ja Keski-Savon ty\u00f6llisyysalueille, hyvinvointialueelle sek\u00e4 useisiin alueen hankkeisiin ja toimijoihin.<\/p>\n\n\n\n<p>Hankkeessa kehitettiin konkreettisia ratkaisuja, esimerkiksi ty\u00f6valmennuksen menetelmi\u00e4, ty\u00f6kykykoordinaattoreiden verkostoa, yritysyhteisty\u00f6t\u00e4 ja koulutuksia alueen yritt\u00e4jille. Tavoitteena oli luoda pysyv\u00e4 toimintamalli, joka tukee sek\u00e4 ty\u00f6kyky\u00e4 ett\u00e4 ty\u00f6llistymist\u00e4 \u2013 ja ennen kaikkea vastaa kohtaanto-ongelmaan.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Toimintamalli on yrityksille k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6nl\u00e4heinen sek\u00e4 ihmisl\u00e4heinen ty\u00f6llistyville<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Uuden toimintamallin kehitt\u00e4misess\u00e4 hy\u00f6dynnettiin yritysyhteisty\u00f6nkehitt\u00e4jien kartoitusty\u00f6t\u00e4 ja alueen yrityksille suunnattua kysely\u00e4. Mallin ytimess\u00e4 ovat ty\u00f6valmentajat, ty\u00f6kykykoordinaattorit ja yritysyhteisty\u00f6n kehitt\u00e4j\u00e4t \u2013 roolit, jotka tukevat sek\u00e4 ty\u00f6nhakijaa ett\u00e4 ty\u00f6nantajaa.<\/p>\n\n\n\n<p>Etel\u00e4-Savon alueellinen ty\u00f6kykykoordinaattoreiden verkosto toimii mallin tukirakenteena, vastaten ty\u00f6nantajien tarpeisiin ja edist\u00e4en ty\u00f6llistymist\u00e4. Pilotoinnin j\u00e4lkeen mallia hiottiin yhteiskehitt\u00e4misty\u00f6pajoissa, joissa alueen toimijat toivat esiin n\u00e4kemyksi\u00e4\u00e4n ja kehitysehdotuksiaan.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Yhdess\u00e4 kohti toimivampaa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Etel\u00e4savolainen ty\u00f6llistymisen malli ei ole vain hankkeen tuotos \u2013 se on kutsu yhteisty\u00f6h\u00f6n. Malli kuvaa selke\u00e4sti eri toimijoiden roolit ja tarjoaa konkreettisia v\u00e4lineit\u00e4 ty\u00f6llistymisen edist\u00e4miseen. Se on vapaasti kaikkien hy\u00f6dynnett\u00e4viss\u00e4, ja toiveena on sen laaja k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto koko Suomessa.<\/p>\n\n\n\n<p>Kun eri sektorit, organisaatiot ja ihmiset yhdist\u00e4v\u00e4t voimansa, syntyy jotain merkityksellist\u00e4. Etel\u00e4-Savossa on nyt malli, joka voi toimia esimerkkin\u00e4 muille alueille, mallina siit\u00e4, miten yhdess\u00e4 tekem\u00e4ll\u00e4 voidaan rakentaa tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4.<\/p>\n\n\n\n<p>Hanke p\u00e4\u00e4ttyy lokakuun 2025 aikana, ja tuloksia k\u00e4sitell\u00e4\u00e4n p\u00e4\u00e4t\u00f6sseminaarissa 26.9.2025.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Ty\u00f6llist\u00e4misen malli kuvina<\/em><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-1024x768.jpg\" alt=\"Etel\u00e4savolainen ty\u00f6llist\u00e4misen malli\" class=\"wp-image-212\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-300x225.jpg 300w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-768x576.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-2048x1536.jpg 2048w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-168x126.jpg 168w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_1-2-201x152.jpg 201w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-215\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-300x225.jpg 300w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-768x576.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-2048x1536.jpg 2048w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-168x126.jpg 168w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_2-2-201x152.jpg 201w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-217\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-300x225.jpg 300w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-768x576.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-2048x1536.jpg 2048w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-168x126.jpg 168w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/09\/Tyollistamisen-malli_final2025_Sivu_3-2-201x152.jpg 201w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\" \/>\n\n\n\n\t<div id=\"gb-background-block_049e617a74f93ed639195cd49c1c4508\" class=\"gb-background gb-background-block_049e617a74f93ed639195cd49c1c4508 bg-black\">\n\t\t<div class=\"container\">\n\t\t\t<div class=\"gutenberg-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t<div id=\"gb-anchor-block_678046def53a441b9bb20c813079a6fd\" class=\"gb-anchor gb-anchor-block_678046def53a441b9bb20c813079a6fd\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"gb-anchor__anchor\" id=\"tapahtumat\"><\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><a href=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/tapahtumat\/\">Hankkeessa tapahtuu<\/a><\/h2>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Jos sinua kiinnostaa Etel\u00e4-Savon Yritt\u00e4jien tapahtumat yleisesti, voit tutustua ja ilmoittautua niihin alla olevan painikkeen kautta!<\/h4>\n\n\n\t<div id=\"gb-button-block_7656697031db2620074baee0432d5997\" class=\"gb-button gb-button-block_7656697031db2620074baee0432d5997\">\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"b-button b-button--color-theme-gray-filled b-button--style-\"\n\t   href=\"https:\/\/www.yrittajat.fi\/aluejarjestot\/etela-savon-yrittajat\/tapahtumat\/\"\n\t   target=\"_blank\">\n\n\t\t<span class=\"b-button__title\">\n\t\t\tKaikki Etel\u00e4-Savon Yritt\u00e4jien tapahtumat\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t<span class=\"b-button__icon\">\n\t\t\t\t<svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 9 14\"><path d=\"M2.001 13.664a1.333 1.333 0 01-.954-2.272l.007-.008 4.414-4.386-4.24-4.414A1.333 1.333 0 113.12.704l5.147 5.334a1.333 1.333 0 010 1.866l-5.334 5.334a1.333 1.333 0 01-.933.426z\"\/><\/svg>\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Pidetyt webinaarit ja koulutustapahtumat syksyll\u00e4 2024<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>19.9. Hyv\u00e4\u00e4 bisnest\u00e4, parempaa maailmaa!<\/li>\n\n\n\n<li>8.10. Ty\u00f6nantaja: joko hy\u00f6dynn\u00e4t ty\u00f6llist\u00e4mistukien eri mahdollisuudet?<\/li>\n\n\n\n<li>4.11. Kest\u00e4v\u00e4 tulevaisuus, vastuullinen viestint\u00e4<\/li>\n\n\n\n<li>20.11. Ty\u00f6nantajamielikuva &#8211; yrityksesi vetovoimainen k\u00e4yntikortti<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Pidetyt webinaarit ja koulutustapahtumat kev\u00e4\u00e4ll\u00e4 2025<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>28.1. Menestyv\u00e4n ty\u00f6kulttuurin salaisuuksia osa 1<\/li>\n\n\n\n<li>14.2. Menestyv\u00e4n ty\u00f6kulttuurin salaisuuksia osa 2<\/li>\n\n\n\n<li>10.4. Menestyv\u00e4n ty\u00f6kulttuurin salaisuuksia osa 3<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Tallenteet l\u00f6ytyv\u00e4t alta ja Etel\u00e4-Savon Yritt\u00e4jien YouTube-kanavalta.<\/p>\n\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\n\n\n\t<div id=\"gb-background-block_89379285d24e4fe1e885a3047fa7e479\" class=\"gb-background gb-background-block_89379285d24e4fe1e885a3047fa7e479 bg-white\">\n\t\t<div class=\"container\">\n\t\t\t<div class=\"gutenberg-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t<div id=\"gb-anchor-block_46b27938f5ff19dfd495ba7c95d3f284\" class=\"gb-anchor gb-anchor-block_46b27938f5ff19dfd495ba7c95d3f284\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"gb-anchor__anchor\" id=\"blogit\"><\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">BLOGIT<\/h2>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"https:\/\/www.yrittajat.fi\/blogit\/erotutko-yritysvastuullisuudella-vai-vastuuttomuudella\/\">Erotutko yritysvastuullisuudella vai -vastuuttomuudella?<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.yrittajat.fi\/blogit\/miksi-panostaa-rekrytointiin-jos-takaovesta-tuulee-sisalle\/\"><strong>Miksi panostaa rekrytointiin, jos &#8220;takaovesta tuulee sis\u00e4lle&#8221;?<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.yrittajat.fi\/ajankohtaista\/blogit\/palkkatuki-polkuna-toimitusjohtajaksi\/\"><strong>Palkkatuki polkuna toimitusjohtajaksi<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.yrittajat.fi\/ajankohtaista\/blogit\/etela-savon-neljan-askeleen-tyollistamisen-malli-yhteistyolla-tuetaan-elinvoimaa\/\"><strong>Etel\u00e4-Savon nelj\u00e4n askeleen ty\u00f6llist\u00e4misen malli<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\n\n\n\t<div id=\"gb-background-block_049e617a74f93ed639195cd49c1c4508\" class=\"gb-background gb-background-block_049e617a74f93ed639195cd49c1c4508 bg-black\">\n\t\t<div class=\"container\">\n\t\t\t<div class=\"gutenberg-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Vastuullinen yritt\u00e4j\u00e4 pit\u00e4\u00e4 huolen ty\u00f6nantajakuvastaan!<\/h3>\n\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\n\n\n\t<div id=\"gb-anchor-block_71725e97cdb4f3d067cbff25fd23c0bc\" class=\"gb-anchor gb-anchor-block_71725e97cdb4f3d067cbff25fd23c0bc\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"gb-anchor__anchor\" id=\"galleria\"><\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Galleria<\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-gallery has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-1 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-style-default\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" data-id=\"85\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-85\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-300x225.jpg 300w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-768x576.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-2048x1536.jpg 2048w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-168x126.jpg 168w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132219-201x152.jpg 201w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Tiittalan kartano<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" data-id=\"86\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-86\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-300x225.jpg 300w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-768x576.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-2048x1536.jpg 2048w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-168x126.jpg 168w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_143934-201x152.jpg 201w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Tiittalan kartanon aitta<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"768\" height=\"1024\" data-id=\"87\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132703-768x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-87\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132703-768x1024.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132703-225x300.jpg 225w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132703-1152x1536.jpg 1152w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2024\/06\/20240524_132703-1536x2048.jpg 1536w\" sizes=\"auto, (max-width: 768px) 100vw, 768px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Karvilan limonadi<\/figcaption><\/figure>\n<\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-gallery has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-2 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"590\" height=\"1024\" data-id=\"192\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-590x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-192\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-590x1024.jpg 590w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-173x300.jpg 173w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-768x1334.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-884x1536.jpg 884w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-1179x2048.jpg 1179w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240815_142232-1-scaled.jpg 1474w\" sizes=\"auto, (max-width: 590px) 100vw, 590px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Topi &#8211; Riitek Oy<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"577\" height=\"1024\" data-id=\"190\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-577x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-190\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-577x1024.jpg 577w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-169x300.jpg 169w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-768x1364.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-865x1536.jpg 865w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-1153x2048.jpg 1153w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/20240919_132526-1-scaled.jpg 1441w\" sizes=\"auto, (max-width: 577px) 100vw, 577px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Jani &#8211; W\u00fcrth<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"576\" height=\"1024\" data-id=\"191\" src=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/Kerkes-1-576x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-191\" srcset=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/Kerkes-1-576x1024.jpg 576w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/Kerkes-1-169x300.jpg 169w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/Kerkes-1-768x1365.jpg 768w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/Kerkes-1-864x1536.jpg 864w, https:\/\/me.yrittajat.fi\/app\/uploads\/sites\/91\/2025\/05\/Kerkes-1.jpg 900w\" sizes=\"auto, (max-width: 576px) 100vw, 576px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Mika &#8211; Kerkes Oy<\/figcaption><\/figure>\n<\/figure>\n\n\n\n\t<div id=\"gb-anchor-block_4ce2f7bfa34eeb72a0e9b10550fdcbd0\" class=\"gb-anchor gb-anchor-block_4ce2f7bfa34eeb72a0e9b10550fdcbd0\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"gb-anchor__anchor\" id=\"materiaalit\"><\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Materiaalit<\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Webinaari:  Hyv\u00e4\u00e4 bisnest\u00e4, parempaa maailmaa!\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/_1SpWxnvHoQ?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><figcaption class=\"wp-element-caption\">Webinaari: Hyv\u00e4\u00e4 bisnest\u00e4, parempaa maailmaa! (19.9.2024)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Aamiaisseminaari  Ty\u00f6nantajamielikuva   yrityksesi vetovoimainen k\u00e4yntikortti 20112024\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/Pv14tCVcnAQ?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><figcaption class=\"wp-element-caption\">Aamiaisseminaari: Ty\u00f6nantajamielikuva &#8211; yrityksesi vetovoimainen k\u00e4yntikortti (20.11.2024)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Menestyv\u00e4n ty\u00f6kulttuurin salaisuuksia\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/YuqIL1JrXJs?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Menestyv\u00e4n ty\u00f6kulttuurin salaisuuksia osa 3\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/x94qapGfgww?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p>Menestyv\u00e4n ty\u00f6kulttuurin salaisuuksia 3: Johtaminen ja ty\u00f6hyvinvoinnin edist\u00e4minen<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ES-TYKY &#8211; Tehd\u00e4\u00e4n yhdess\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4 Etel\u00e4-Savoon on Euroopan Unionin rahoittama hanke, joka p\u00e4\u00e4ttyy lokakuussa 2025. Edist\u00e4mme kest\u00e4vien ty\u00f6markkinoiden rakentumista, vahvistamme haastavassa ty\u00f6markkina-asemassaolevien henkil\u00f6iden ty\u00f6llistymist\u00e4 avoimille ty\u00f6markkinoille, paikallisiin yrityksiin sek\u00e4 lis\u00e4\u00e4mme ty\u00f6nantajien ty\u00f6nantajaosaamista ja valmiuksia ty\u00f6llist\u00e4\u00e4 erilaisia ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4. Etel\u00e4savolainen ty\u00f6llistymisen malli \u2013 yhdess\u00e4 yli rajojen Yrityksill\u00e4 on edelleen Etel\u00e4-Savossa pulaa osaajista. Ty\u00f6tt\u00f6myys ja ty\u00f6markkinoiden kohtaanto-ongelma &hellip; <a href=\"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/\">Lue lis\u00e4\u00e4<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":78,"featured_media":9,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-3","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/users\/78"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":221,"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3\/revisions\/221"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/me.yrittajat.fi\/estyky\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}